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加薪幅度小,职场新人如何理财提高收入? 2015-11-09

标签: 嘉丰瑞德  

 【理财案例】

小唐今年26岁,大学毕业2年,IT行业,目前在上海一家科技公司上班,月薪1万元(税前,下同)。毕业入职以来,公司为小唐上调过一次薪资,但幅度不大。

小唐是个非常有想法的年轻人,他认为,与其等公司给他加薪,不如自己想办法提高收入来得更快些。今年,因为听身边的朋友说通过炒股赚了不少钱,小唐也有些跃跃欲试,于是从积蓄中拿了2万元投进去,却没想到最后亏的连本都没捞回来。

炒股赔钱后,小唐再也不敢轻举妄动了,他觉得投资理财这种事,还是需要向专业的人士和机构进行咨询,因此,他来到了国内知名第三方理财机构嘉丰瑞德进行理财咨询。

【理财目标】

投资获益,提高个人收入。

【财务分析】

通过与小唐的谈话,嘉丰瑞德的理财师了解到,小唐收入稳定,每月薪资1万元,各种福利待遇保障齐全,刨除衣、食、住、行等方面的开销,一年能存到差不多7万元。工作两年,小唐略有积蓄,除去6月炒股赔的钱,还积累了10万元左右的资金。

小唐目前未婚,尚未买房买车,所以没什么贷款,财务相对自由。加上父母都有正式工作且还没退休,所以小唐的赡养压力也不大。

【理财建议】

通过上述财务分析,嘉丰瑞德理财师在结合实际情况的基础上,给小唐提出了如下理财建议,希望能帮助他实现理财目标。

1、注重资金积累

由于刚出校园没多久,工作经验缺乏,职场新人的薪资收入普遍不高,而且他们经常会因为薪资、工作压力等原因选择跳槽、转行,所以工作稳定性较差。基于以上原因,嘉丰瑞德理财师认为,为了满足正常的生活需求,职场新人在理财的过程中,最应该注重的是资金积累,等资金积累到一定程度后再进行其他的投资活动。

小唐从事IT 工作,薪资起点相对较高,但是在上海这种一线城市工作,生活成本也不低。因此,建议他在进行投资理财活动之前,首先考虑未来的几个月甚至是一年之内是否会有跳槽、转行、失业等需要大额使用资金的情况发生,然后准备好足额的生活应急资金(月支出的3-6倍),最后再决定具体选择哪种投资理财方式。

2、高风险投资与稳健投资并进

职场新人入职不久,工资较低,在保障生活之余,可用于储蓄的资金不多,资产的风险承受能力也很低,因此不建议过多从事高风险的投资活动。嘉丰瑞德理财师提醒,在进行投资理财活动时,投资者不能因为看重收益而忽视风险。

小唐个人资产不多,对炒股也并不了解,不建议他投入过多资金。如果想要增加炒股经验,提高炒股技能,建议拿出少量资金进行尝试。此外,等到资金积累到一定数额时,建议小唐配置些稳利精选基金这样风险低、收益稳定的理财产品。高风险投资与稳健投资并进,如此才能达到降低投资风险,提高整体收益的目的。

3、采取多种方式为自己加薪

对于职场新人来说,如果不满意公司的加薪幅度,可以采取以下两种方式为自己争取到更高的薪资。首先,可与公司进行协商,记住,一定要重点突出你对于公司的贡献,以及将来你会为公司创造什么价值。其次,如果协商不成功,你可以选择跳槽,凭借之前的工作经历找一份薪水更高的工作。

职场新人收入较低,薪资上涨幅度较小,想要通过投资理财来提高收入是值得鼓励的,但嘉丰瑞德理财师要提醒他们的是,一定要谨慎评估自身的投资能力和资产实力,千万不能因为赚钱心切而忽视了投资风险。

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类别:总裁故事 |   浏览数(272) |  评论(0) |  收藏

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